在醫院、手術室里存在性騷擾的現象，引起了社會熱議。據報道，在手術中，有醫生會頻頻把話題往自己身上引，而這些話題多涉及性。護士成為手術臺上被開玩笑的對象，很多年輕護士無法發聲，只能默默承受。

而開玩笑的人多為35到50歲的中年男性，許多人會附和他們。據西南醫科大學的研究，女性護理人員被性騷擾的發生率遠高于女性醫生。

除了護士，躺在手術臺上的病人也可能被議論，例如議論她們的身材。實際上，監督的行為也不是沒有，但這種情況并不是主流。林伶(化名)因受到同科室醫生的騷擾，向院長投訴并報警，但院方沒有公開處理，而是選擇“批評教育”。

此外，據廣東某縣的三甲醫院醫生萬曦(化名)估計，在手術中，性騷擾的比例能占到80%，而且在做這件事的，還有許多女性。

在這樣的環境中，受害者往往難以獲得公正的對待。即使有些醫院或部門采取了行動，也往往是私下解決，缺乏透明和公開。這使得很多性騷擾行為得以長期存在，加劇了受害者的痛苦和焦慮。

針對這一問題，需要采取更加有效的措施。首先，醫院和相關部門應該建立完善的投訴和舉報機制，鼓勵受害者勇敢地站出來說話，同時保護他們的隱私和安全。

其次，需要加強對醫務人員的教育和培訓，普及相關法律法規和職業道德，強調尊重患者和同事的權利和尊嚴。最后，需要加強監管和懲處力度，對于涉及性騷擾的醫務人員，應該進行嚴肅的調查和處理，并追究其法律責任。

性騷擾是一種嚴重的職業道德和人權問題，必須引起社會的高度關注和重視。只有通過全社會的共同努力，才能為醫療行業營造一個健康、公正、和諧的工作環境，讓醫務人員能夠更好地服務患者，為人類健康事業做出更大的貢獻。